9月11日，两江新区大竹林街道召开干部大会，全面贯彻落实两江新区党工委管委会关于机构改革的部署要求，推动街道机构改革工作落地见效。会议由街道党工委书记陈锋主持，街道领导班子、调研员，全体机关干部职工、各社区“两委”班子成员参会。

▲会议现场

会议传达《中共大竹林街道工作委员会、大竹林街道办事处关于印发〈大竹林街道内设机构、事业单位职能职责及岗位设置方案〉的通知》《中共大竹林街道工作委员会关于江隆乾等15名同志职务任免的通知》《中共大竹林街道工作委员会关于明确部分内设机构相关负责人工作的通知》《中共大竹林街道工作委员会、大竹林街道办事处关于调整领导班子成员分工的通知》文件精神。

会议指出，本次机构改革是在数字重庆“1361”加速进入快车道，是在市委市政府坚持深化“党建扎桩·治理结网”党建统领基层治理现代化改革，全力构建基层智治体系——即“141”体系建设并趋于成熟之际开展的，在机构设置、职能职责、人力配备三个方面呈现出新变化，是践行习近平总书记新时代关于机构改革重要论述、顺应全面深化改革开放建设、推进党建统领基层治理建设和街道经济社会发展的需要，全街上下要以高度的政治责任感和使命感，认真贯彻落实新区党工委管委会的决策部署，确保机构改革各项任务圆满完成。

会议要求，要提高政治站位，切实增强落实机构改革工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉。深刻领悟本次机构改革的重大意义，增强深化改革的责任感和自觉性，保持坚定的政治立场，坚定不移地贯彻落实党中央、重庆市委和两江新区党工委各项决策部署，严格按照新区文件精神和街道制定的机构编制职能方案执行，把上级的政策精神把准吃透，把上级的工作进度要求明确到每一个时间节点，把机构改革的每一项工作想细做实。

要加强沟通协调，全力保障各项工作的连续性、稳定性、高效性。工作交接过程中拟清交接清单，做到件件有落实，确保工作不断档；班子成员之间、各板块之间加强工作沟通，凝心聚力共同完成各项改革任务；班子成员加快对分管工作的熟悉、加强对分管队伍干部的管理，积极开展全面深入的交心谈心，打造一支团结有爱的干部队伍；相关部门按规定及时上报机构改革工作推进情况，主动对接区级部门，争取工作主动。

要增强岗位学习，持续提升做好工作的标杆意识、专业素养和创新能力。要不断加强新政策的学习，更好地服务企业服务居民；不断加强新知识的学习，更好地用知识指导工作实践；不断加强新技能的学习，提高专业化水平练就过硬专业本领，让自己成为行家里手；不断学习党的先进理论，让自己成为认识事物统揽全局的“最强大脑”、破解难题的“金钥匙”。

要强化担当作为，扎实推动机构改革改出向心力、凝聚力、战斗力。要加强组织领导，严格遵守政治纪律，坚决做到令行禁止，确保政令畅通；要把好时间节点，把街道机构改革的每一步都筹划好、组织好、落实好，切实确保本次机构改革高标准按时落实到位；全街上下要团结一心，齐心协力，街道领导班子成员和部门主要负责人要主动站出来担起改革重任，讲政策，听呼声，引导好、保护好、发挥好全体干部职工参与改革的积极性。